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ふくおか女性いきいき塾、第５回目の講義は「キャリア形成」。 WE-Net福岡から6名の方をお迎えして、ご自身の経験を交えながら「キャリア形成」についてお話しいただきました。 【WE-Net福岡】 「女性の大活躍推進福岡県会議」の活動の一環として結成された女性管理職のネットワーク。定例会やグループ活動、情報発信...
今回は、チームのパフォーマンス向上と、チームメンバー相互の成長支援に焦点をあてた「チームビルディング」について学んでいきます。私たちは経験から様々な学びを得ますが、それを次の成長に変えていくためには、意識して「振り返り」の時間を持ち、学ぶ力を高めることが必要です。まず、実際にゲームという経験を通して、振り返...
ふくおか女性いきいき塾、第３回目の講義は「リーダーシップ」。 株式会社Will Lab代表取締役、株式会社チェンジウェーブ エグゼクティブパートナーの小安美和さんを講師にお迎えしました。 まずはリーダーシップについて考えてみましょう。皆さんに３つの質問があります。「あなたにとって“理想のリーダー”は誰ですか？...
ふくおか女性いきいき塾、第２回目の講義は「働き方改革」。 株式会社西日本新聞社 編集局生活特報部の 河津 由紀子さん 藤崎 眞二さん のお二人を講師にお迎えしました。河津さん「労働問題／子育てと働く環境」 昨年10月、政府が初めて「過労死等防止対策白書」をまとめました。「過労死等」とは、働きすぎによる脳・心疾...
ふくおか女性いきいき塾、第１回目の講義は「男女共同参画」。 東京大学大学院教授の瀬地山 角さんを講師にお迎えしました。 私は子ども２人の保育園の送迎を担い、今も夕食作りを担当しています。出産は女性にしかできないけれど、子育ては男性でもできます。社会的性差(ジェンダー)、つまり私たちが「男だから・女だからこうし...
昨年7月から学びを深めてきた「ふくおか女性いきいき塾」第五期。その集大成となる課題研究成果報告会を2月25日にレソラＮＴＴ 夢天神ホールで開催しました。当日は子どもからシニアまで幅広い年代の男女約１８０名が来場しました。塾生たちによる５つチームが課題研究の成果を発表し、その研究テーマに精通したコメンテーター...
本日の講義では、聞き手を意識したプレゼンテーション（以下「プレゼン」）の基本と、実践する上でのポイントや使えるテクニックについてお話します。プレゼンには、「情報提供型」「提案説得型」「感動型」の３種類があります。今回は皆さんが最終報告会で取り組む「提案説得型」に絞って説明します。 プレゼンの目的は「情報を伝え...
日本社会は「男は仕事、女は家庭」という時代から、「男も女も、仕事も家庭も」といわれる時代になりました。しかし僕は、これは解決策にならないと感じています。 従来の「男は仕事、女は家庭」から転換が必要な社会背景には、日本の主力産業とされた建設業や製造業等を中心に就業者が減少し、男性の給与が減っているという現状があ...
2016年11月、福岡県男女共同参画センターあすばるは、開館20周年を迎えました。 今年のあすばる男女共同参画フォーラムは「あすばる20年 共に生きる社会へ前進 ～つなげる、支える、盛り上げる～」をテーマに、11月25日（金）と26日（土）の2日間にわたって開催。 フォーラム実行委員会のスペシャル企画、11団...
11月5日 いきいき塾の卒塾生を対象としてフォローアップセミナーを開催しました
11/5(土)に、ふくおか女性いきいき塾フォローアップセミナーを開催しました。佐々木久美子さん（株式会社グルーヴノーツ 代表取締役会長）による講演「夢をカタチにするチカラ～枠に捉われない自分らしい働き方とは」と、卒塾生の近況報告の2部構成で、1期から４期の卒塾生30名が集まりました。 佐々木さんは、「夢をカタ...
東京から津屋崎に移り住んでまちづくりに携わって８年目に入りました。住んでいる人それぞれの心の中にある「思いの種」を芽吹かせ、水をやり、花開かせる手助けをする、そんな活動だと考えています。平凡なことを平凡にやっているだけですが、端から見ると津屋崎らしく見えているようです。 具体的には、暮らしの体験ツアーを通し...
今回は、チームのパフォーマンスを向上させることと、チームメンバーのお互いの成長支援ということに焦点をあてた「チームビルディング」について学びたいと思います。仕事をする上で、女性にはさまざまな理由で業務経験を積む機会が少なく、成長に必要な経験の深さや幅が違うために、なかなか次の選択肢が広がっていかないという現実...
ふくおか女性いきいき塾、第３回目の講義は「働き方改革」。 アパショナータ，Inc．代表で、 ダイバーシティ＆ワークライフのコンサルタントの パク・スックチャさん。日本の一番大きな変化というのは「少子高齢化」です。少子高齢化により労働人口が減少し、年金受給開始年齢が引き上げとなると、私たちは70歳まで働き続けら...
ふくおか女性いきいき塾④ もっと早く知りたかった 社会保障と税制
※講義内容の配偶者控除の見直し案は平成28年8月時点の情報です。 本日は、女性と社会保障と税制の関係、103万円や130万円の壁の話を中心にお話します。 まず女性の就労と103万円の壁からお話します。103万円の壁の１つ目は所得税非課税限度額の103万円です。基礎控除38万円、給与所得控除最低額65万円合わせ...
8月7日(日)に「キッズ☆クッキング教室＆ママのリフレッシュ講座」をクローバープラザにて開催しました。 この事業は、特定非営利活動法人全国女性会館協議会、日本テトラパック株式会社、社会福祉法人福岡県母子寡婦福祉連合会母子部の共催のもと、「男女共同参画社会実現のためにも、男性や子どもの生活的自立を促す」という趣...
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